< 嵩县人民政府 关于印发《嵩明县行政事业单位会计人员管理办法(试行)》的通知_嵩明县人民政府_政府文件

嵩明县人民政府

政府信息公开

政府信息公开指南
政府信息公开制度

政府信息公开年报

索引号: 015126183-201912-177020 主题分类: 政府文件
发布机构:  嵩明县人民政府 有效性:
发布日期: 2019-10-17 08:23 废止日期: 嵩政发〔2019〕19号
文号: 关键字: 嵩政发〔2019〕19号
名 称: 嵩县人民政府 关于印发《嵩明县行政事业单位会计人员管理办法(试行)》的通知

嵩县人民政府 关于印发《嵩明县行政事业单位会计人员管理办法(试行)》的通知

发布时间:2019-10-17 08:23 浏览次数:77
字号:[ ]

嵩明县人民政府

关于印发《嵩明县行政事业单位会计人员

管理办法(试行)》的通知


各镇人民政府、街道办事处,各园区管委会,县政府相关组成部门,各有关单位:

《嵩明县行政事业单位会计人员管理办法(试行)》已经县政府领导同意,现印发给你们,请认真抓好贯彻落实。


嵩明县人民政府

2019年9月10日


嵩明县行政事业单位会计人员管理办法(试行)


第一条  为加强我县会计人员管理,规范会计人员行为,明确会计人员范围和专业能力要求,根据《中华人民共和国会计法》《会计人员管理办法》《云南省会计条例》《云南省会计人员继续教育实施办法》等相关法律法规的规定,结合嵩明县实际制定本试行办法。

第二条 本办法所称会计人员,是特指根据《中华人民共和国会计法》的规定,在我县国家机关、事业单位和村集体三资管理服务中心(以下统称单位)中从事会计核算、实行会计监督等会计工作的人员。会计人员包括从事下列具体会计工作的人员:

(一)出纳;

(二)稽核;

(三)资产、负债和所有者权益(净资产)的核算;

(四)收入、费用(支出)的核算;

(五)财务成果(政府预算执行结果)的核算;

(六)财务会计报告(决算报告)编制;

(七)会计监督;

(八)会计机构内会计档案管理;

(九)其他会计工作。

担任单位会计机构负责人(会计主管人员)、总会计师的人员,属于会计人员。

第三条  会计人员从事会计工作,应当符合下列要求:

(一)遵守《中华人民共和国会计法》和国家统一的会计制度等法律法规;

(二)具备良好的职业道德;

(三)按照国家有关规定参加继续教育;

(四)具备从事会计工作所需要的专业能力。已经取得的会计从业资格证书,不再作为从事会计工作资格的证明文件,但仍可作为从事会计工作能力水平的证明之一。

(五)担任单位会计机构负责人(会计主管人员)的,应当具备会计师以上专业技术职务资格或者从事会计工作三年以上经历。

第四条 会计人员具有会计类专业知识,基本掌握会计基础知识和业务技能,能够独立处理基本会计业务,表明具备从事会计工作所需要的专业能力。

单位应当根据国家有关法律法规和本办法有关规定,判断会计人员是否具备从事会计工作所需要的专业能力。

第五条 单位应当根据《中华人民共和国会计法》等法律法规和本办法有关规定,结合会计工作需要,会计人员任用(聘用)应征求县财政部门意见并列入单位“三重一大”事项研究。

单位任用(聘用)的会计机构负责人(会计主管人员)、总会计师,应当符合《中华人民共和国会计法》《总会计师条例》等法律法规和本办法有关规定。

单位应当对任用(聘用)的会计人员及其从业行为加强监督和管理,聘用会计人员的要与聘用人员签订协议,明确责任。出纳人员必须是本单位正式工作人员。

第六条  单位任用(聘用)会计人员应当实行回避制度。单位领导人的直系亲属不得担任本单位的会计机构负责人、会计主管人员。会计机构负责人、会计主管人员的直系亲属不得在本单位会计机构中担任出纳工作。需要回避的直系亲属为:夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系。

第七条  因发生与会计职务有关的违法行为被依法追究刑事责任的人员,单位不得任用(聘用)其从事会计工作。

因违反《中华人民共和国会计法》有关规定受到行政处罚五年内不得从事会计工作的人员,处罚期届满前,单位不得任用(聘用)其从事会计工作。

本条第一款和第二款规定的违法人员行业禁入期限,自其违法行为被认定之日起计算。

第八条 单位应当保障本单位会计人员参加继续教育的权利,要遵循教育、考核、使用相结合的原则,加强对会计人员的教育和培训,保证会计人员继续教育时间和其他必要条件。会计人员继续教育管理严格按照《云南省会计人员继续教育实施办法》执行。会计人员应参加会计人员管理服务平台信息系统信息采集。

第九条 各单位应当根据单位“三定”方案规定和会计业务工作的需要,设置会计机构或在有关机构中设置会计岗位和会计人员并指定会计主管人员,明确会计人员职责权限。不具备条件的,应当委托经批准设立从事会计代理记账业务的中介机构代理记账,代理记账机构及相关人员应严格按照《云南省代理记账管理实施办法》的有关规定执行。

第十条 单位会计机构内部应当建立稽核制度。出纳人员不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作。记账人员与经济业务事项的会计事项的审批人员、经办人员、财物保管人员的职责权限应当明确、并相互分离、相互制约。

第十一条  会计人员的工作岗位应当按照本单位内部控制、财务制度有关规定有计划地进行轮换。

第十二条  单位负责人应当保证会计机构 、会计人员依法履行职责,不得授意、指使会计机构 、会计人员违法办理会计事项。单位负责人对本单位的会计工作和会计资料的真实性、完整性负责。

第十三条 会计工作人员调动工作或者离职,必须与接管人员办清交接手续。

一般会计人员办理交接手续,由会计机构负责人(会计主管人员)监交;会计机构负责人(会计主管人员)办理交接手续,由单位负责人监交,必要时主管单位可以派人会同监交。

会计机构负责人、会计主管人员移交时,必须将全部财务会计工作、重大财务收支和会计人员的情况等,向接替人员详细介绍。对需要移交的遗留问题,应当写书面材料。

移交人员对所移交的会计凭证、会计账簿、会计报表和其他有关资料的合法性、真实性承担法律责任。

第十四条  县级财政部门应当采用随机抽取检查对象、随机选派执法检查人员的方式,依法对单位任用(聘用)会计人员及其从业情况进行管理和监督检查,并将监督检查情况及结果及时向社会公开。  

第十五条  依法成立的会计人员自律组织,应当依据有关法律法规和其章程规定,指导督促会员依法从事会计工作,对违反有关法律法规、会计职业道德和其章程的会员进行惩戒。

第十六条 有下列行为之一的,由县级财政部门责令限期改正,可以对单位并处三千元以上五万元以下的罚款;对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,可以处二千元以上二万元以下的罚款;属于国家工作人员的,还应当由其所在单位或者有关单位依法给予行政处分,情节严重的,单位在五年内不得任用(聘用)其从事会计工作,构成犯罪的,依法追究刑事责任:

(一)不依法设置会计账薄的:

(二)私设会计账簿的:

(三)未按照规定填制、取得原始凭证或者填制、取得的原始凭证不符合规定的:

(四)以未经审核的会计凭证为依据登记会计账薄或者登记会计账薄不符合规定的:

(五)随意变更会计处理方法的:

(六)向不同的会计资料使用者提供的财务会计报告(决算报告)编制依据不一致的:

(七)未按照规定使用会计记录文字或者记账本位币的:

(八)未按照规定保管会计资料,致使会计资料毁损、灭失的:

(九)未按照规定建立并实施单位内部会计监督制度或者拒绝依法实施的监督或者不如实提供有关会计资料及有关情况的:

(十)任用(聘用)会计人员不符合《会计法》规定的。

有下列行为之一且尚不构成犯罪的,由县级财政部门予以通报,可以对单位并处五千元以上十万元以下的罚款;对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,可以处三千元以上五万元以下的罚款;属于国家工作人员的,还应当由其所在单位或者有关单位依法给予撤职直至开除的行政处分;其中的会计人员,五年内不得从事会计工作:

(一)伪造、变造会计凭证、会计账簿,编制虚假财务会计报告的;

(二)隐匿或者故意销毁依法应当保存的会计凭证、会计账簿、财务会计报告的。

上述违法人员的行业禁入期限,自其违法行为被认定之日起计算。

第十七条 因有提供虚假财务会计报告,做假账,隐匿或者故意销毁会计凭证、会计账簿、财务会计报告,贪污,挪用公款,职务侵占等与会计职务有关的违法行为被依法追究刑事责任的人员,不得再从事会计工作。

第十八条  本办法由县财政局负责解释。

第十九条  本办法自颁布之日起试行,如遇国家重大政策调整将适时修订完善本办法。


网络支持:0871—67911141 技术支持:0871—67911141
Copyright © 2013 中共嵩明县委、嵩明县人民政府主办 版权所有 All Rights Reserved.
技术支持:嵩明县融媒体中心 地址:嵩明县城黄龙大街337号 滇ICP备19011372号网站地图
联系电话:0871—67911141  网站标识:5301270001

滇公网安备 53012702000040号